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做事的学问:老板永远都是对的

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      文: 崔艳峰
      一日,总裁来电话:“员工饭堂操作间太热,给他们装空调”。
     我毫不犹豫的立即答到:“好,我马上去办。”
     员工饭堂要抽风、排烟、散热、不密封,怎么能装空调? 但总裁要求去办,我必须马上去办好。
     怎么办?怎么办好!
     我大脑马上搜索。装一般空调肯定不行,只有想办法变通,既完成总裁交办的任务同时又必须符合实际,
     我原来见过工厂的高温车间装过环保“水冷空调”,计划装环保“水冷空调”吧!
     我电话采购员,联系环保“水冷空调”供应商并报价给我。
     很快,采购员回话,环保“水冷空调”供应商正好在给我公司附近的一家‘基因公司’装环保水冷空调,
     供应商来到我公司,看现场并报价,一万四千元,和‘基因公司’一样的价格;
     我回复总裁,员工饭堂操作间无法装普通空调,只有装环保“水冷空调”,工程报价一万四千元,可否安装?
     总裁回话,可以安装。
     为了稳妥不吃亏,我又货比三家,上网搜索其它环保“水冷空调”供应商,他们上门看现场报价,六千二百元;我讨价还价后成交:五千八百元(含税、全包)。
     我询问原来高温车间使用过“水冷空调”的主管,他说,工程造价在一万八千元左右。
     我询问原来经手给高温车间装“水冷空调”的工程部经理,他说,工程造价在一万六千元左右。
     我请主管和工程部经理来鉴定工程质量,他们说,符合饭堂操作间要求,质量好,价格超出他们想象。
     我回复总裁,员工饭堂操作间现已安装环保“水冷空调”,工程造价由最初一万四千元,现为五千八百元,经工程部经理验收工程质量合格,使用效果好,饭堂厨师很高兴、满意。
     总裁回话,很好!谢谢!

     此事,如何做好总裁助理,我总结几点体会:
     一、 老板永远是对的,老板交待的事,毫不犹豫的马上去办,难办的想办法去办,不能办的想办法变通的去办;
     二、 不能机械的照老板说的办,要领悟老板的思想、意思,老板说装空调,意思是要降温;我们去装一个普通空调,温度是降不下来的,事情虽办了,却没有办好、没有办到位,事情办得一点作用、一点效果都没有,老板虽然无话可说,但老板一定觉得我们无能。
     三、 把事情办好,除了要效果,同时要成本最低,我们买的是商品的使用价值,而非商品的生产制造价格不考虑成本去办事,傻子都能办得到,如何显示我们的才能,体现我们的价值。
     四、 事情办的过程和最后结果都要及时与老板沟通、向老板汇报;让老板及时了解事情的经过;
     五、 我们不能闷着头办事,不沟通、不反映、不汇报;我们一定不要“在黑暗中暗送秋波”,事情办完了老板却不知道。
     我们要让老板知道:
     1、他交待的事,即使不能办的事、我们也想办法办了,办好了
     2、事情办好了、办到位了,不仅效果好,成本非常低,
     3、钱是老板的,事情的全过程都是在老板的掌控下完成的、不会失控

     做好总裁助理,提高我们的工作、办事能力、提升我们的价值。
         (本人亲身案例,转摘请注明:深圳百泰珠宝公司崔艳峰 谢谢!)

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年福

老板的事:1、合法合规;2、有目标有时间安排;3、资源;4、对疑问能够合理解释;5、客观评估事情进展和结果。

2016-06-19 20:12:12
崔艳峰

网友 [AndrewYang888] 评论 发表于2015-10-14 16:01:43 有个问题:如果老板说,你去死吧,你还会说老板是对的吗? 回复网友 [AndrewYang888] 评论, 1、你的老板一定对你这样说过:你去死吧。不然,你想不出来。 2、如果你是老板,对别人讲过这样的话,你现在估计也看不到了,希望不要这样。

2015-11-14 14:55:48
崔艳峰

回复 网友 [风来了],谢谢网友的理解,

2015-11-14 14:48:09
风来了

标题也可以这样理解,老板的命令先接受,领会之后再把意见和反映反馈给老板!

2015-10-20 08:27:21
AndrewYang888

有个问题:如果老板说,你去死吧,你还会说老板是对的吗?

2015-10-14 16:01:43
崔艳峰

学习,就是学有用的,觉得无用,切记勿用。谢谢各位朋友

2015-09-15 13:16:34
崔艳峰

回复 网友 [quicker]的 匆忙按老板意思办。 文中已表诉:不能机械的照老板说的办,要领悟老板的思想、意思,老板说装空调,意思是要降温;我们去装一个普通空调,温度是降不下来的,事情虽办了,却没有办好、没有办到位,事情办得一点作用、一点效果都没有,

2015-09-15 13:13:30
崔艳峰

回复 网友 [叶澍] 1、题目是编辑定的,有用可参考、无用就勿用。 2、谢谢你关注。 3、谢谢你的评论、只是不知你的主题是什么,你在评什么。 4、看不懂你的评论。就像你看不懂这篇文章一样。 5、再次谢谢。

2015-09-15 13:09:25
quicker

本文的工作思路对职场初中期,处于中基层的管理者还是很有帮助的。当然,文章的标题太绝对了,所有反对的人,大概都是从标题上来说的。这也提醒但凡过于绝对的人,其思维方式是有误区的,程度不同而已。 对处于企业高层,那就要非常小心。要运用自己的专业思考力,综合从企业资源的现状来充分分析和判断老板要办的事。因为在这个层次上,就不是简单万儿八千的钱了,少则数十万,多则几千万。这个时候,就要非常谨慎了,匆忙按老板意思办,一旦有问题,老板一句话:我高薪请你干啥?!就把你所有的成绩勾销了。

2015-07-29 16:00:02
劳拉-肯尼迪

学习了,但是当你发现老板错了的时候,该怎么办!

2015-06-23 11:59:36
 
 

博主档案

从业珠宝首饰30年,2012年至今就职于深圳市金明珠珠宝首饰有限公司;清华大学工商管理99期。长期对“社会人生、工作生活”用心、执着、细腻、痴迷的追逐体悟,与各位同仁...

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