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INFP职业规划、INFP兴趣爱好赚钱、INFP婚恋、INFP交际、INFP管理、INFP销售、INFP副业指南

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INFP人格类型偏好的小伙伴们请留意。之前有会员反馈,说语音听起来会因网络原因造成卡顿现象;也有说,我普通话说得有点烂,听得清但不悦耳;还有说,听的没有看的方便。为了满足大家的需求,我已将1.0版本全部翻译成文字,另外也加入了很多新的视角和方法论。在此,衷心希望你们能借助类型1.0、2.0及接下来的3.0内容,全方位、深入地了解自己,找到真正能绽放出第一天赋Fi所包含的所有信息的黄金通道。

1.jpg

1.INFP四维解析;
2.为什么INFP的第一天赋Fi是一把双刃剑?
3.怎样的工作最能让INFP获得满足感和成就感?

4.INFP如何找到最适合自己的工作类型?
5.INFP求职的四个常规考量依据;
6.INFP选择适合自己公司的3个主要因素;

7.创造性工作的两个主要考量要素;
8.社交型工作有哪3种三种表现形式?
9.评估一份工作能否表达自我的两个方向;

10.八个适合INFP从事的星标领域和职业
11.解析INFP异常固执的三个原因;
12.INFP如何驾驭、修炼自我的固执;
13.为什么INFP倾向于忽略、或故意避开使用和修炼感觉S短板和思维T短板?

14.为什么INFP常常犹豫不决、难以做出决定的4个原因;
15.NF的理想主义与NT的完美主义有什么主要区别?
16.NT与NF,在工作方式上谁的工作效率更高?

17.为什么INFP更容易对现实感到失望,而且容易在中途放弃?
18.思维型T及计划型J,在决策方面与INFP有哪些关键性的不同?
19.INFP如何做出漂亮的决策——四步曲——如何“管理、定时、借力及边走边调整”?

20.INFP不喜欢职场,也难以在商业化里找到职业满足感。那么,INFP应该以什么方式在职场中实现理想和赚钱?
21.INFP如何逐步成为高段位(各维度发展充分)的自己?
22.盘点INFP管理者的6大核心优势特征;

23.何为INFP管理者的服务者姿态?
24.为什么INFP管理者的团队成员流失率低、员工忠诚度高?
25.盘点INFP管理者的5大挑战;

26.为什么INFP带领的团队可能狼性不足?
27.为什么INFP可能难以留住综合能力很强的下属?
28.为何公事公办和破例对INFP都是一种消耗?

29.INFP应该谨记的成功的捷径;
30.INFP如何成为卓越领导者——三个步骤;
31.为何修炼短板永远不可能出类拔萃;

32.为什么INFP的管理优势在商业化的职场难以得到有效发挥;
33.为何INFP的好心帮助可能引起反感和误解?
34.沟通、谈判和交际中,INFP如何更勇敢自信?

35.INFP应对不同的人时,如何给人沐浴春风之感?
36.INFP如何借助上帝视角,变得坚定、自信、温柔且有力量?

37.特别容易让INFP心动的8种类型的人;
38.如何追求INFP更容易获得积极反馈?
39.为什么INFP很难从事或做成某件自己不认可的事情?
40.为什么INFP很享受耽溺于艺术领域?

41.为什么INFP很难冷静对待情感炽热的追求者?
42.为什么说只有情绪同步才能产生极致的共鸣?
43.INFP的浪漫是一种生活方式,而不是指具体的某件事情?

44.INFP难以走出情感阴影的8个原因;
45.为什么INFP喜欢在情感中安装美图软件?
46.为什么INFP觉得爱一个人,会恨不得喝他的血,吃他的肉?

47.为什么说INFP是真正把另一半当成“另一半”的人?
48.最讲究灵魂伴侣和浪漫的INFP,适合的婚恋对象有哪些?
49.为什么说第二维度代表着我们看待世界的视角?

50.在婚恋匹配中如何辩证地看待而不被人格工具所绑架?
51.既有灵魂伴侣又能彼此互补的另一半应该满足哪两个要素?
52.INFP内心觉得孤独、别人看来显得孤单的9个原因;

53.为什么主流社会是S(感觉)和T(逻辑性)所倡导的?
54.为什么INFP难以融入、也不想融入现实世界中的人和事?
55.为什么INFP会选择**友,其过滤朋友的体系是内向情感?

56.为什么身处一群热闹的团队活动中INFP依然看起来显得有些孤单?
57.为什么INFP最适合从事与人相关的工作的8个原因?
58.为什么说INFP在帮别人时能很好的增进自我理解和提升?

59.为何INFP在社交型工作中能巧妙地达成很多协议/合作?
60.什么是INFP的伯乐才能,为什么INFP具备布道者的人格要素?

61.为何INFP习惯性扮演受害者角色?
62.INFP如何摆脱这种受害者的角色?
63.为什么INFP的哲思范儿容易带来童年阴影?
64.INFP容易受到伤害的3个主要渠道?

65.为什么INFP的人生体验里,烦恼通常多于快乐?
66.何为INFP的价值观滤纸,其核心利弊是什么?
67.INFP实现理想、获得最大职业满足感的最佳路径是什么?

68.INFP如何呈现开挂的状态——充满热情却不知疲惫?
69.INFP开启事业的3个心灵开关是什么?
70.交际才能在INFP事业中有什么关键运用?
71.为什么INFP是天生的心理学家(医治者)?

72.为什么说每位INFP都有一座近乎开采不完的矿山?
73.为什么INFP天生适合从事心理学相关的职业?
74.为什么说INFP的生命质量取决于其自我理解的程度?
75.为什么所有人格类型中,INFP的抑郁倾向最为明显?

76.为什么INFP是最需要交流和情感流动的群体?
77.为什么INFP秉持“反社会、反精英主义”的核心价值观?

78.为什么INFP难以在职场找到满足感?
79.INFP克服(规避)抑郁倾向的4个方法
80.INFP提升第一短板的主要提升点是什么?

81.INFP保持修炼理性思维T的姿态的3个主要好处是什么?
82.INFP提升第二短板的2个入手点和核心考量依据在哪里?

83.INFP发展计划性的核心原因(好处)有哪些?
84.INFP的理想化主要体现在哪三个方面?
85.INFP为何对意外事件缺乏耐心且自我消耗严重?

86.INFP在什么情况下最容易被说服?
87.INFP是如何进入进退两难境地的?
88.从优势和劣势的角度而言,INFP应该对感性和理性秉持什么样的态度呢?

89.INFP作出职业改变的常规次序;
90.何为INFP最迷茫的6-8年?
91.INFP应该用哪3步走好最迷茫的6-8年?

92.给总觉得知识储量不足,想继续深造的INFP们的建议;
93.INFP对抗6-8年的迷茫或者增值6-8年龄段最核心的是什么?
94.INFP应该如何正确看待自媒体的红利期及发展自媒体的焦点在哪里?

95.什么是构建INFP人生的真正基石?
96.INFP倾向于3分钟热度的3个主要原因;
97.INFP克服3分钟热度倾向的最佳途径;

98.INFP的原则和目标是什么?
99.为什么说INFP的理想化也是一种极强的优势?
100.为什么自控力、时间管理、高效工作法之类的书籍,并不是写给INFP看的?

101.为什么说写作对INFP是一块**?
102.为何说写作对INFP也是一把利器?
103.写作能给INFP带来的四大核心收获;

104.INFP如何切换到旁观者的视角,更好地听清自己内心的声音?
105.为什么INFP想要做出改变,却时常不知如何着手?
106.INFP如何借助写作高效破局常态化的被动社交?

107.为什么写作是INFP超越自卑、迈向卓越的一个好用且廉价的途径?
108.INFP如何确定自己究竟做什么副业?
109.INFP确定副业时缺一不可的两个要素;

110.什么是INFP做好副业的一个基本保证?
111.为什么INFP厌恶销售性质的工作?
112.为什么说INFP是绝对的销售高手?

113.INFP如何才能真正做好销售(适合的销售类型)?
114.为什么社区化运营的商业模式很适合INFP?
115.为什么INFP一定要抓住“关于INFP最重要的一个客观天性——第一天赋Fi”;

116.为什么说自由职业是最能承载INFP第一天赋的职业形态?
117.何为INFP的魔法棒?
118.为什么不自信是导致INFP身份认同感下降的主要原因?
119.为什么高自我身份认同感关乎INFP的工作/学习成绩?

120.自我身份认同感主要源于哪几个方面?
121.为什么INFP要不断地确认自我身份?

122.INFP发展外向E、理性T和计划J的最好入口是什么?
123.为什么很多INFP往往出师无名,很使劲但推不动?
124.INFP如何把自己变成一个充电宝,实时给自己赋能?

后记:
125.为什么练习“自私”是INFP的责任所在?



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