GSOL
世界经理人
论坛
  • 全站
  • 文章
  • 论坛
  • 博客
高级
 
 
首页 / 博客热门标签 /职场冷暴力及应对技巧
 

职场冷暴力及应对技巧

关注职场冷暴力及应对技巧领域的实践和动态。在这里,您既可体验鲜活而精彩的职场冷暴力及应对技巧案例,聆听专家对职场冷暴力及应对技巧难点问题的解答,又可掌握实用工具,并紧扣前沿,与广大经理人和精英切磋职场冷暴力及应对技巧之道。
 
 

“冷暴力”可能是员工的一种心理投射,有的员工内心缺少安全感,特别渴望得到温暖和关注,因此,他对周围的人有更多的期待,如果未能如愿,会感到失望和冷意。 职场“冷暴力”普遍存在 智联

作者:幸福麦田 | 博客:幸福麦田

职场冷暴力该怎么应对 2018年05月29日

 职场冷暴力——精神层面的职场骚扰 法国知名心理学家、精神分析学家玛丽-弗朗斯**8226;伊里戈扬(Marie-France Hirigoyen)是世界冷暴力研究与预防领域先驱,主要研究职场上的精神虐待。她把职场冷暴力定

作者:林小笑 | 博客:林小笑

如何应对职场冷暴力? 2010年09月11日

 暴力也分种类也分等级,许多职场人士日复一日地身处在“冷暴力”中却懵然不知,此时此刻,发现问题和解决问题同样重要。常见的“职场冷暴力”有以下几种:      

作者:甄城 | 博客:甄城的博客

打倒“职场冷暴力” 2009年10月10日

   今天看到有网友发表了------职场“冷暴力”一文,觉得很好奇,就打开阅读了起来,发现“冷暴力”确实很普遍,很多企业都存在这种现象,如果这种现状不改变是会有后患的。 &nb

作者:谦谦 君子 | 博客:谦谦 君子

  如果你是将要步入职场的菜鸟,那你真得仔细阅读这篇文章了。无论是简历、面试,还是你刚刚进入的那个职场,你无时无刻都要集中注意力,小心一个不小心就踩到雷!        &n

作者:前程无忧123 | 博客:前程无忧

   一、社会事件:于丹欲谈昆曲被轰下台,媒体即贴“北大学子”标签。  1、于丹被轰,引媒体关注,北大被贴签 在昆曲专场大师云集的剧场里,于丹被观众轰下了台,尴尬不已。当时现场的叫嚣声虽不算高,但

如今竞争无处不在,无形的压力有很多,职场压力更大。而有的压力是人为给的,比如:职场应聘时,会遭遇面试官刻意的压力面试。面试官为什么要刻意给应聘者压力呢?作为应聘者该如何应对呢?   为什么要进行

作者:景素奇 | 博客:景素奇的博客

到底什么才是核心竞争力?答案只有一个:那就是“不可复制”的能力! 世界上每一个成功的企业,之所以能够发展得这么长久,都有其不可复制的核心竞争力。打造一种别人无法复制的核心竞争力,才是“基业长青”的关键

  蘑菇定律由来     管理学中的“蘑菇定律”(Mushroom Law)是上世纪70年代由一批年轻的电脑程序员“编写”的,它是指非常适用于组织对待职场新人的一种管理方法。职场

作者:时庆 | 博客:时庆博客

原文《好人癖,职场逆流,请注意!》   文/文子   职场中我们喜欢有亲和力、性格随和的人,可似乎刺头些的家伙更容易达到目的。 最近一项调查竟然从科学的角度证实了这个让人不怎么甘心的现象。至

 
 
在结果中搜索 必须全有 至少有一个 完全匹配
--- 共搜索到 47673 篇文章,共 4768 页,目前第 1 页 ---
 
到第  页
 
 
 
 
 

互动话题

求职,你更看重薪资还是个人成长?
快来说说你自己对于求职的价值观,以及这样选择的原因吧。
 
 
 
 
 
 
 
 
  • 热门
  • 经典
  • 管理
  • 文章
  • 论坛
  • 博客