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首页 / 博客热门标签 /跨文化非语言交际
 

跨文化非语言交际

关注跨文化非语言交际领域的实践和动态。在这里,您既可体验鲜活而精彩的跨文化非语言交际案例,聆听专家对跨文化非语言交际难点问题的解答,又可掌握实用工具,并紧扣前沿,与广大经理人和精英切磋跨文化非语言交际之道。
 
 

文/仁达方略管理咨询公司 文化事业部 随着企业国际化进程的加快,对跨文化的研究在企业国际化过程中起着举足轻重的作用。把握跨文化治理艺术与技巧,实施一套行之有效的跨文化治理策略,是企业能从容驰骋于国际舞台

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作者:乔春洋 | 博客:乔春洋博客

跨文化领导 2011年07月08日

跨文化领导 一、什么是跨文化领导   跨文化领导(Leading across cultures)是在经济交流和市场扩展的过程中逐渐产生出来的一种独特的领导现象。在跨文化领导产生之前,我们关注的是某单一文化体系中的领导现象。

作者:zjk076 | 博客:zjk076

乔春洋:话说文化模式 2010年01月19日

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作者:乔春洋 | 博客:乔春洋博客

通用汽车从最早为了适应中国国情而在合资公司中成立了党组织,到现在上海通用的党委?记可以列席董事会和执行管理委员会,直接参与公司重大问题的决策。党组织没成“摆设”反而参与决策,党委在上海通用组

乔春洋:“文化”探义 2013年02月12日

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作者:乔春洋 | 博客:乔春洋博客

乔春洋:论文化与管理 2010年01月23日

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作者:乔春洋 | 博客:乔春洋博客

全球化背景下的中国企业文化建设新思路 作 者:著名国学专家 段俊平 经济全球化作为一种趋势,影响着世界经济的发展方向,也影响着国际企业文化发展的动向。在全球化的背景下,如果跨国公司不能进行文化的整合,

随着中国企业日渐增多的海外并购,跨文化的企业文化管理培训开始成为焦点。目前这些培训课程大多使用统一的教材,培训周期比较短,主要作用是帮助外派的经理们接受跨文化管理的概念以及学会按照不同的文化背景去思考

作者:猫盗 | 博客:管理咨询

发表于《中外管理》 有很多朋友问我类似的问题:为何当初和他一起拼天下的一班干将们,如今却在企业发展势头正猛时,激情不再?为何企业做大做强时,越来越散沙难聚,各自为政?为何被奉为软实力的企业文化在面对9

作者:璐懿-杨 | 博客:杨璐的管理视界
 
 
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