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首页 / 博客热门标签 /变革管理
 

变革管理

关注变革管理领域的实践和动态。在这里,您既可体验鲜活而精彩的变革管理案例,聆听专家对变革管理难点问题的解答,又可掌握实用工具,并紧扣前沿,与广大经理人和精英切磋变革管理之道。
 
 

所谓的变革管理,英语叫Change Management,我宁愿翻译成“改变管理”,因为一提到“变革”,很多人就容易把这件事情想的太大。 我先给大家讲个小故事 - 上个月我在山东一个客户那里讲课,他

变革管理以人为本 2012年03月06日

在过去的10年里,科学技术日新月异,全球性危机接连不断,各行各业皆遭遇洗牌——几乎没有公司不曾经历重大的变革。可是,虽然变革发生得愈加频繁,但是变革本身的难度却从未降低。    

作者:梁观宏 | 博客:梁宏波

     变革,要在组织的承受能力之内,和组织匹配。要有适当的力度把握,也要有可行的步骤和流程。    现代管理中,一个熟知的观点是:企业不变革是等死,变革是找死。所以爱也变革,恨也

作者:杨思卓 | 博客:杨思卓

     企业战略:CRM将要“管理变革”而非“变革管理” 据美国研究机构Frost & Sullivan的最新研究报告显示,由于客户关系管理(CRM)的实施缺乏企业级CRM战略设计,从而

作者:数博软件机构 | 博客:数博ERP

仁达方略管理咨询公司  董事长  王吉鹏 ***的军事科学理论是***思想中璀璨夺目的一部分。*****在运用军事辩证法指导战争的军事实践中,正确认识和解决了战争中的全局和局部、兵力的集中与分散、进攻与防

企业如何变革管理 2014年03月05日

    在西方,“变革”成为近20多年来最为重视的管理概念之一。 企业界有两个共识: 1)变革是常态,世界上唯一的“不变”是“变”(The only thing that does not chang

变革管理研究成果使大多数学者和业内人士在影响员工态度和管理行为的基本要素上达成共识。要使员工改变自己的行为习惯,需要具备4个基本条件:一个具有说服力的故事,因为员工必须看到变革的目标,并且认同这一目标

作者:千湖叟 | 博客:王先琳

          任何一个做管理的,不论是管理国家还是企业,均希望在自己任内能显现最大成效。这既是人生自我实现的体现,更是辉煌事业更大的机遇。但如何变,如何改,如何革则具做人做事的

向GE学习变革管理3 2008年08月06日

先介绍几道开胃菜,感受一下GE“群策群力”方法考虑之透彻、周详。只能说一句:厉害!GE在进行“群策群力”时,通常会把参加的人分成几个小组,小组至少3人一组,最多不超过12个,至少需要2组,

作者:高原的福音 | 博客:高原的福音

  文化观念因素     企业文化对企业职工的生产经营观念、凝聚力、自我控制、自我约束力、成本意识等都具有很大的影响。一个具有优秀企业文化的企业,其职工必然有着良好的节约习惯,有强烈的主人

 
 
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